El programa R.E.MIND consistirá en tres actividades distintas, estas actividades tienen el objetivo de crear módulos de formación en línea amigables y todos los materiales asociados van a facilitar la adquisición de habilidades y competencias blandas con el objetivo de estimular la creación de conocimientos y el intercambio de experiencias con el fin de lograr una diversidad de habilidades y competencias para desarrollar un espíritu empresarial mentalidad en estudiantes y entrenadores. 

Además, los módulos son seguidos por estudiantes con una pasantía con el fin de aplicar el método de aprendizaje dual, lo que les permite practicar directamente sus conocimientos, así como adquirir nuevos conocimientos y habilidades. Además, antes y después de estas dos actividades, los estudiantes procederán a realizar una autoevaluación para evaluar y visualizar su progreso. Como tal, todos los socios del proyecto participan activamente en cada actividad, ya que los resultados se enriquecerán mediante un trabajo de colaboración activo, debates e intercambios sobre la situación y los requisitos en los diferentes países de la asociación. 

De este modo, todo el material de formación será fácil de usar para fomentar y facilitar el aprendizaje autónomo y los módulos, programas y cuadernos se traducirán al idioma del país de cada socio. Habrá muchas oportunidades para cada estudiante y/o formador, para aprovechar al máximo el programa y sus diversas actividades, permitiendo además a todos los participantes tener la oportunidad de aprender nuevas e innovadoras habilidades y competencias empresariales. Además, la proximidad que proporciona la pasantía permite a los estudiantes experimentar de primera mano los elementos no teóricos del emprendimiento y poner sus conocimientos en uso, al tiempo que les permite hacer crecer su red con potenciales futuros interesados.